Jakarta (ANTARA) - PT PLN Energi Primer Indonesia (PLN EPI) sebagai salah satu Subholding PT PLN (Persero) berkomitmen untuk terus memperkuat pengembangan talenta sumber daya manusia (SDM) demi bisnis yang berkelanjutan.

“PLN EPI akan terus berkomitmen dalam melanjutkan inovasi dan inisiatif untuk mendukung talenta terbaik demi masa depan organisasi,” ujar Direktur Utama PLN EPI Iwan Agung Firstantara dalam keterangan di Jakarta, Rabu.

Terkait pengelolaan human capital tersebut, PLN EPI meraih dua penghargaan di ajang TOP Human Capital Awards 2024 yang diselenggarakan oleh Majalah Top Business.

Direktur Manajemen Human Capital dan Administrasi PLN EPI, Dedeng Hidayat menyatakan pengelolaan Human Capital berkontribusi dalam mewujudkan Visi dan Misi Perusahaan demi mencapai kesuksesan jangka panjang Perusahaan.

Lebih lanjut, Dedeng juga menyampaikan PLN EPI akan terus mengoptimalisasi kinerja Perusahaan demi daya saing dan keberlanjutan jangka panjang suatu organisasi. Pengelolaan Human Capital yang selaras dan terintegrasi dengan bisnis Perusahaan serta upaya mendorong inovasi berkelanjutan pada Pengelolaan Human Capital terus dikawal demi mendukung pertumbuhan kinerja Perusahaan dan bisnis berkelanjutan.

“PLN EPI akan terus melaksanakan inovasi Human Capital secara tepat dan terstruktur untuk mendukung mempersiapkan talenta yang kompeten dan inovatif dalam rangka menghadapi tantangan bisnis demi masa depan berkelanjutan”, ujar Dedeng.

Pemimpin Redaksi Majalah Top Business Lutfi Handayani menjelaskan bahwa TOP Human Capital Awards 2024 merupakan ajang penghargaan, sekaligus kegiatan pembelajaran bidang Human Capital kepada perusahaan yang dinilai telah berhasil mengimplementasikan Human Capital Management System (HCMS) dalam meningkatkan kinerja bisnis yang berkelanjutan.
Baca juga: PLN EPI dapat penghargaan IPEA 2024 terkait kinerja unggul BUMN
Baca juga: PLN EPI meraih empat penghargaan di ajang Hari Listrik Nasional 2024